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发泄

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pongs 该用户已被禁止
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1#
发表于 2014-11-7 12:40 PM |只看该作者 |倒序浏览
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区域版主

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2#
发表于 2014-11-7 02:57 PM |只看该作者
这类事情在很多公司都很频密发生的。
有否尝试把你那番话直接反映给你的直属上司知道?


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白金长老

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3#
发表于 2014-11-7 06:07 PM |只看该作者
1一个人没有从教训中理解过失败的原因。
2一个人没有被详细地告知过失败的原因。
3一个人字典里面没有“失败”这两个字。

如果是2,你或许还可以做点什么,其它的你就不必费心了。人有时哪怕只有一巴仙或更少的可能性也会坚持下去,这就是所谓的热血。


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wenswong 该用户已被禁止
4#
发表于 2014-11-7 08:10 PM |只看该作者
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白金长老

我混故我在

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5#
发表于 2014-11-7 11:32 PM |只看该作者
“我们有我们自己的方法做事情,你说的方法当然我们也是有用过,可是没有用我们才换一个的嘛”

看来你的同事不是很了这个point
别气了~一般见识~


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本站精忠 MVP

@@ 毒舌老許 @@

Rank: 20Rank: 20

6#
发表于 2014-11-8 08:24 AM |只看该作者
无工不受气,无奸不老板,无笨不上司!


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pongs 该用户已被禁止
7#
发表于 2014-11-8 05:58 PM |只看该作者
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pongs 该用户已被禁止
8#
发表于 2014-11-8 05:59 PM |只看该作者
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pongs 该用户已被禁止
9#
发表于 2014-11-8 06:00 PM |只看该作者
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pongs 该用户已被禁止
10#
发表于 2014-11-8 06:00 PM |只看该作者
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