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到底年假该怎样拿?

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发表于 2013-6-24 04:01 PM |只看该作者 |倒序浏览
这家公司打工快要十年了。今天申请年假居然被拒绝了。原因如下:-

Pl note annual leave is once in a year . I saw so many frequent leaves every month which are not allowed . You are to take your leave once annually or medical when ever required. The other leave management can consider is only on emergency basis.


马来西亚的劳工法令有没有说年假一定要一年只可以拿一次??我的直接上司看到了这个邮件假装没收到,因为要请假的不是他。

怎样办好???




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发表于 2013-6-24 04:21 PM |只看该作者
這封 Email 收好 ~ 然後 到 勞工部 舉報 。你就可以拿回 應該有的 福利了 ~


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发表于 2013-6-24 04:37 PM |只看该作者
靈山 发表于 2013-6-24 04:21 PM
這封 Email 收好 ~ 然後 到 勞工部 舉報 。你就可以拿回 應該有的 福利了 ~

勞工部是不是只帮薪水RM1500以下的??

我的公司是属于海外分公司。总部的条规难道我们也要跟?? 问题是我的上司当没看见这个邮件,那我是怎样???

好无奈!


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发表于 2013-6-24 05:10 PM |只看该作者
咪咪白白 发表于 2013-6-24 04:37 PM
勞工部是不是只帮薪水RM1500以下的??

我的公司是属于海外分公司。总部的条规难道我们也要跟?? 问题 ...

我以前 有個 job point 的 朋友 ~ 他告訴 我說 薪金 RM 2500/RM1500 一下 可以 同時 舉報 兩個 不同 的 部門 ~ 他 還叫我 要去 KL 舉報,因為,KL 那邊 爽爽 就 叫老闆 上 KL 喝 咖啡。老闆 又不能不去。不去更 嚴重 ~

只要 公司 在 馬來西亞 就要 遵守 馬來西亞 的 規則 ~ 這是 保障 我們 馬來西亞人的 法律 ~


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发表于 2013-6-25 09:35 AM |只看该作者
靈山 发表于 2013-6-24 05:10 PM
我以前 有個 job point 的 朋友 ~ 他告訴 我說 薪金 RM 2500/RM1500 一下 可以 同時 舉報 兩個 不同 的 部 ...

可是我的薪金在RM 2500以上, 难道没有官方管道可以投诉公司?那样如果公司说两年才可以拿一次年假,那我不是做到残???


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发表于 2013-6-25 09:41 AM |只看该作者
咪咪白白 发表于 2013-6-25 09:35 AM
可是我的薪金在RM 2500以上, 难道没有官方管道可以投诉公司?那样如果公司说两年才可以拿一次年假,那我 ...

還是 可以 舉報 的 ~ 你可以 試試 舉報 看看 ~ 我相信 勞工 部門 會 給你 明確 的指示 的 ~


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发表于 2013-6-25 09:44 AM |只看该作者
靈山 发表于 2013-6-25 09:41 AM
還是 可以 舉報 的 ~ 你可以 試試 舉報 看看 ~ 我相信 勞工 部門 會 給你 明確 的指示 的 ~

我的公司在KL这里,可是出这个电邮的人在海外,这样我们的劳工部不懂可不可以控告他们。

真惨啊。。。。


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发表于 2013-6-25 09:56 AM |只看该作者
咪咪白白 发表于 2013-6-25 09:44 AM
我的公司在KL这里,可是出这个电邮的人在海外,这样我们的劳工部不懂可不可以控告他们。

真惨啊。。。 ...

你可以 試試 啦 ~ 不要 煩 ~

沒有試 一定 不能 ~ 要試過 了 才知道 ~


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发表于 2013-6-25 09:59 AM |只看该作者
靈山 发表于 2013-6-25 09:56 AM
你可以 試試 啦 ~ 不要 煩 ~

沒有試 一定 不能 ~ 要試過 了 才知道 ~

好。

到时公司不懂会不会对付我。


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发表于 2013-6-25 10:04 AM |只看该作者
咪咪白白 发表于 2013-6-25 09:59 AM
好。

到时公司不懂会不会对付我。

放心 ~ 你的 資料 完全 保密 ~ 公司 如果 對你 在刁難 的話 , 你就再次 舉報 咯 ~


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