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楼主: 酷东
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关于试用期辞职的问题

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一流名嘴

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11#
发表于 2013-7-4 04:35 PM |只看该作者
我陪两个月工钱走人。。你那张纸有copy吗?


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Super Blade,中文名叫超剑,简称SB

12#
发表于 2013-7-4 04:57 PM |只看该作者
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一流名嘴

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13#
发表于 2013-7-4 05:46 PM |只看该作者
楼主最好还是做到月尾才走吧,说走就走是没问题,但是名声一定会坏咯,改次要在同行混饭吃很难~


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无敌名嘴

mimimimimi

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14#
发表于 2013-7-4 05:56 PM |只看该作者
还没confirm的话是不用赔偿拉

不过说到责任感, 你还是做完一个月吧,
除非公司真的很。。。。。  


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萧瑟423 该用户已被禁止
15#
发表于 2013-7-4 07:39 PM |只看该作者
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白银长老

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发表于 2013-7-4 09:53 PM |只看该作者
试用期内只要在24小时内给离职通知就好了。口头通知也ok的。


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青铜长老

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17#
发表于 2013-7-4 10:00 PM |只看该作者
酷东 发表于 2013-7-4 03:04 PM
我是刚出来工作的,
试用期三个月,可是做到昨天就不能忍受做下去了,就给予口头通知了,
今天我没去工作 ...

你就意思意思给封辞职信说within 24 hours resign 之类的就可以了。因为你也没有签任何offer letter而且工钱也拿了。没问题的。


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黄金长老

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18#
发表于 2013-7-4 11:13 PM |只看该作者
没有签过任何文件根本就不用担心, 法律上你并不是正式员工, 没有权利要你赔钱的。


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金鼎名嘴

Queen's

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19#
发表于 2013-7-4 11:34 PM |只看该作者
爲什麽就不聽老闆說的繼續做到這個月?
雖然說沒簽任何東西。。


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20#
发表于 2013-7-4 11:35 PM |只看该作者
辞职信一定要給,這是道理


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